วันอาทิตย์ที่ 4 มีนาคม พ.ศ. 2555

9 functions of HRM System

  1. SHRP การวางแผนยุทธศาสตร์กำลังคน
  2. Hiring process การสรรหา คัดเลือก 
  3. PMS การบริหารผลการปฏิบัติงาน
  4. Compensation การจ่ายค่าตอบแทน
  5. HRD/Training & Development การฝึกอบรมพัฒนา
  6. Regulation กฏหมายแรงงาน
  7. Discipline  วินัย ข้อกำหนด
  8. Labour relations แรงงานสัมพันธ์ สร้างความผูกพัน
  9. HRIS สารสนเทศ

ไม่มีความคิดเห็น:

แสดงความคิดเห็น